agile42 Finland
Menu
  • agile42
  • Asiantuntemusta
        • Organisaatio
          • Ketterä muutos
          • Agile Transformaatio
          • Corporate Learning Program - tehokasta oppimista henkilöstölle
        • Ketterä johtajuus
          • ORGANIC Leadership
          • Agile Strategy Map - Agile Strategy Map - suunnittele ja seuraa muutosta
          • ORGANIC agility Foundations - perustukset
        • Itseopiskelu (Online)
          • eLearning koulutuksia
        • Ketterät tiimit
          • Ketterät tiimit
          • Archetype Assessment
          • Scrum Start-up paketti
          • Kanban Start-Up paketti
          • Portfolio System
        • Valmennusta
          • Coach the Coach & Train the Trainer
          • One-on-One valmennusta
          • Team Coaching Framework
        • customer-diagram-picture-id886772948
        • agile42 enables leaders to create a resilient organization and a sustainable change process.

          Marion Eickmann, CEO agile42

  • Strategiset työkalut
        • Organizational Scan - ymmärrä kulttuuria ja toimintaa
        • Agile Strategy Map - suunnittele ja seuraa muutosta
        • Leadership Assessment - Kehity johtajana
        • agile42_strategy_map
        • After using OrgScan for 6 months we are much more aligned now.

          Tobias Schiwek, CEO Divimove

  • Koulutus
        • Leadership training
          • Certified ORGANIC agility® Foundations (provides CAL - E,O,T)
            • Certified ORGANIC agility® Advanced (provides CAL II)
        • Koulutukset valmentajalle
          • Advanced Team Coaching Course (ATCC)
          • ICAgile Team Facilitation Certification (ICP-ATF)
          • ICAgile Agile Coach Certified (ICP-ACC)
          • ORGANIC agility Masterclasses
        • Itseopiskelu (Online)
          • eLearning koulutuksia
            • Agile Foundations
            • Agile Leadership Foundations
            • ORGANIC agility Leadership Foundations
            • Scrum Foundations
            • Facilitating Scrum
            • Kanban Foundations
            • Agile Coaching Foundations
            • Agile Facilitation Foundations
            • Facilitating Retrospectives
            • Team Dynamics Foundations
            • Self-Organization
            • Giving and Receiving Feedback
            • Agile Roles and Capabilities
        • Even if in an online self-paced format, agile42 teaching approach is always among the best and most engaging ever.

        • Scrum koulutukset
          • Certified Scrum Master (CSM)
            • Advanced Certified Scrum Master (A-CSM)
            • Certified Scrum Professional – ScrumMaster (CSP-SM)
          • Certified Scrum Product Owner (CSPO)
            • Advanced Certified Scrum Product Owner (A-CSPO)
          • Certified Scrum Developer (CSD)
        • Kanban koulutukset
          • Kanban Management Professional (KMP I)
          • Kanban Systems Improvement (KMP II)
        • Muut koulutukset
          • Agile Awareness Training
          • Agile at Scale
          • Agile Development Practices
          • What to expect from an agile42 training
  • Uutiset & Referenssit
        • Meidän webinaarit
        • Menestystarinoita
        • agile42 Community
        • Blogi
        • Lisätietoa ja työkaluja
        • Kirjoja
          • ORGANIC agility Handbook
          • The Hitchhiker's Guide to Agile Coaching
          • Agile Transition – What you need to know before starting
          • Do Better Scrum
        • agile42_news_dontpanic
  • Lisätietoja
        • Meidän toimistot
        • Meidän yhteistyökumppanit
        • Corporate Social Responsibility
        • Tule meille töihin!
        • agile42_world_offices_2020-1
        •  agile42's Mission:

          Everyone is talented beyond their awareness and means. We help people to discover that talent and perform to that potential, achieving a higher level of satisfaction in the process. We enable them, nay encourage them to challenge the status quo, to act on their passion for learning, and to have fun while continuously improving their organization.

  • 🇫🇮
        • 🇺🇸 Amerikka
        • 🇿🇦 Etelä-Afrikka
        • 🌐 International
        • 🇮🇹 Italia
        • 🇸🇪 Ruotsi
        • 🇩🇪 Saksa
        • 🇫🇮 Suomi
        • 🇹🇷 Turkki
        • agile42 enables leaders and their teams to create a resilient organization and a sustainable change process.

  • Oma tili
  •  

Ostoskori

  • LinkedIn
  • Twitter
  • Facebook
  • YouTube

Blog: Facilitator

You are here:
  • agile42 Finland
  • Facilitation
  • Facilitator
  • Training
kesäkuu 9By Mariet Visser Facilitation, Facilitator, Training Leave a comment

How you could accelerate your facilitator journey

Grow your facilitation skills and bring about inspiration in others to want their engagements to go from run-of-the-mill to remarkable!

Read more

TIETOA MEISTÄ

agile42 tarjoaa kasvuhakuisille johtajille tarvittavat työkalut sekä ymmärryksen muutosajattelun merkityksestä itselleen ja organisaatiolleen.

RSS agile42 International

  • Webinar | Burnout: The Science Behind Sustainable Solutions
  • How Resilient is Your Company?
  • The Benefits of Hybrid and Remote Work
  • Webinar: Why Technical Debt is an Opportunity
  • Principles and Practices of Kanban

Twitter

Follow @agile42fi
agile42 agile42 Finland Retweeted · agile42
@agile42
Do you want to learn more about #Agile, #Scrum, #Kanban, & everything in between? Our new online training platform is a great way for you to grow your skills & knowledge remotely. Choose from a variety of courses & learn within your own time: https://t.co/pRCoxrVd6G

#elearning https://t.co/TaxAR12ogq
View on Twitter
agile42fi photo
4
0
agile42 agile42 Finland Retweeted · agile42
@agile42
Join @mvonweis, alongside guest @snowded, Founder of @CognitiveEdge, as they discuss the way agile & #digitilization are intertwined, & why it’s misleading to think of digitalization as a one-time “transformation” - 23 Jun 2021 @ 4pm CET
Free sign-up: https://t.co/BJMEbBiNkh https://t.co/uWBpgboEi6
View on Twitter
agile42fi photo
4
0
agile42 agile42 Finland Retweeted · agile42
@agile42
Our May #newsletter is out! https://t.co/nsotELR27V

To not miss out next time, subscribe & receive a summary of all content related to that month's topic directly into your inbox. It's a great way to keep track of everything. Sign up HERE: https://t.co/6fTMbjXh8L

#agile42 https://t.co/J8xUVb3XUr
View on Twitter
agile42fi photo
3
0
agile42 agile42 Finland Retweeted · agile42
@agile42
Join @agile42 coaches, @Daniel_M_Lynn & Lothar Fischmann, as they discuss their insights & experience with #productownership.

26th May 2021 @ 4pm CEST
Register for free: https://t.co/OdUogwwauJ

Got any burning questions for your hosts? Comment below👇

#webinar #productowners https://t.co/fK2QZyXgjw
View on Twitter
agile42fi photo
4
0
agile42 agile42 Finland Retweeted · agile42
@agile42
The #productowner needs to be thinking:

- What solves the customer's/end-user's needs?
- What are the unanswered questions that must be resolved and brought into the team?

Watch @Daniel_M_Lynn's latest video interview: https://t.co/0XjqJnuyYs

#scrumteams #customerneeds https://t.co/w2qdiaZFEo
View on Twitter
agile42fi photo
5
0

Coaching Book

Leadership Book

Liity agile42 yhteisöön

Kyllä, haluan saada tietoja (englanniksi) agile42:n toiminnasta sekä vastaanottaa satunnaisia erikoispäivityksiä ja kutsuja.





Kaikki kentät ovat pakollisia

agile42 International GmbH käyttää agile42-yritysten puolesta tällä lomakkeella antamiasi tietoja yhteydenpitoon, päivitysten ja markkinoinnin tarjoamiseen. Voit muuttaa mieltäsi milloin tahansa napsauttamalla meiltä saamiesi sähköpostien alatunnisteessa olevaa peruutuslinkkiä tai ottamalla meihin yhteyttä sähköpostilla osoitteseen privacy@agile42.com. Käsittelemme tietojasi kunnioittavasti. Lue lisää tietosuojakäytännöistämme. Klikkaamalla tilaa nappia, hyväksyt, että voimme käsitellä tietojasi näiden ehtojen mukaisesti.

Käytämme MailChimpia markkinointialustana. Klikkaamalla yllä olevaa tilaa nappia vahvistat, että tietosi siirretään MailChimpiin käsittelyä varten. Lue lisää MailChimpin tietosuojakäytännöistä.

  • Yhteystiedot
  • Ura
  • Lakiasiat ja yksityisyys
  • Sosiaalinen vastuu

© agile42 2023. All rights reserved. The agile42 logo and name are trademarks of agile42.

Scroll up